2011年4月22日-24日，我公司在位于临安国家森林公园的青山水库开展了一次以“挑战自我、熔炼团队”为培训主题的户外体验式拓展训练，各部门成员都踊跃参加了此次培训。

        开始培训之前，参训成员分为两队，各自进行团队建设，建立了相互信任的基础，营造了融洽的团队氛围。其后进行的培训，主要是以团队项目为主，结合个人挑战项目，使成员既能挑战自我，发掘潜能并形成对自我和他人的正确认知，又通过安排小组内合作、小组间合作的团队项目让学员认识到个人与集体、局部利益与团队利益的关系，理解团队内部的冲突和协作，了解团队工作方法和流程。此外，该培训以体验式学习为主，注重“体验——回顾”，强调“学员体验——培训师引导”，通过“分享——提升”，促使成员深入探讨并反复尝试，加以总结，达成共识。在培训师的指导下，全体成员参加了信任背摔、断桥、电网逃生、罐头鞋、雷区突围、孤岛求生、有轨电车、急速60秒等活动。例如，信任背摔是让每个成员攻破心理障碍，坚定信念，激发潜能，换位思考，体会信任与被信任的无穷力量。成员们纷纷表示，这种“寓教于乐”的体验学习让他们受益匪浅。

        三天的拓展训练圆满结束。通过团队的建立、磨合和熔炼，成员们在实践锻炼中学习，在体验学习中改变，在沟通分享中进步，增进了互相间的理解、增强了沟通能力，鼓舞了创造卓越团队的士气。相信此次参训的成员们在体验了奉献、互助、头脑风暴带来的成功喜悦后，也深刻感受到“众志成城”的团队力量，以及作为团队中的一员所要具备的责任感与使命感。带着满心的收获，我们将在今后的工作中延续着这份热情与自信，继续不断完善自身，融入团体，将最大限度地发挥团队精神，彰显我公司优秀的的企业文化。

                                                 办 公 室     林之煦